時間：2019-12-27 08:39:38 編輯：5號網-wsy 108
很多女性在生完小孩之后依然選擇回到職場打拼，其實女性本身在事業上面就會比男生更不容易一些，那么如果處于事業上升期的女性懷孕了是選擇小孩還是選擇事業呢？
不建議，除非經濟條件不錯，沒有生活壓力就可以生，不然你會發現生活一地雞毛的。
通常職場上的女人，也無意與老公爭奪財權?？墒?，一旦女人選擇回歸家庭，又不想天天看老公臉色生活，每花一分錢都要向老公伸手，要么丟掉女人的全部尊嚴，重新與之爭奪財權;要么就家庭事業兩頭忙，每天累的像條狗，還不得對方的理解。
每個新生命的到來都是上帝賜給我最好的禮物也是最適合我們的禮物，有一位小天使向我們張開雙臂擁抱我們的時候怎么忍心把我們的手臂收回來呢?雖然說工作上職位的一個提升對我們經濟生活會帶來很大的幫助，但天使上我們體驗到初為人母的喜悅是什么物質都代替不了的我覺得既然天使已經降臨就好好的迎接他。
這個社會對女性沒有那么慈眉善目?，F在自己賣力的工作，也是為了孩子以后能有更好的生活?，F在的女性一個個都是女漢子，懷孕以后更是在工作和保胎之間游刃有余。但是很多孕媽都在懷孕和撫養后代之間不停的平衡，忽略了自己，把自己變成刀槍不入的女金剛。工作、胎兒雖然重要，可身體是革命的本錢，沒有身體作為健康的支撐，所有的事情都會幻化成為泡影。
如果你是女超人，既可以事業有成，又能夠兒女成群，那么也可以不用往下看了。如果你跟我一樣，智力只夠買菜算帳，體力只夠扛娃上樓，給娃做輔食的時候是聽不進去英語的，把娃哄睡后是拿不動書本的。那么你就要好好考慮下要事業還是要二胎了。畢竟職場對女性的歧視是赤裸裸的。
你說你要生二胎，誰還敢把重要的項目交給你。你說你跳槽，對方一聽你倆娃，不好意思，咱們工作強度挺大的，可能不!適!合!你!
大家開會開得好好的，你一通電話：不好意思老板，今天要參加老大的家長會，我先撤了;對不起老板，老二發燒了我得趕緊回去。老板不是做慈善的，誰還不趨利避害了。除了照顧好孩子的吃喝拉撒，你還要教育好孩子!而教育一定離不開高質量的陪伴，陪伴則意味著時間和心力。有多少父母，尤其是母親為了孩子幾乎犧牲了所有的業余時間。
1.經濟壓力
雖然不完全是貧賤夫妻百事哀，但是在當今社會，沒有經濟實力的家庭同時養育兩個孩子的確會出現心有余力不足的情況。孩子是純消費型，而且對于孩子來講，成長過程中的很多消耗都是必須的。即便是再節省，依舊會有很多需要花錢的地方。近到孩子出生的奶粉喂養、月子質量等等;遠到孩子是否需要早教或者有質量的陪伴。而這一切都需要在經濟的基礎之上。
2.兩寶之間的協調
現在有太多極端的個例通過各種途徑傳播的滿天飛，大寶的拒絕不接受似乎是不能要二寶的另一個主要原因。孩子自有孩子的天性，家長的引導與實際做法很重要。孩子的天性是陽光的、善良的，是什么樣的污染讓他們泯滅了自己的天性呢?僅僅是社會嗎?但孩子又是通過什么樣的途徑來看社會的呢?不要說大寶極端，要先看看大寶生活的周遭環境極不極端。不要說大寶嫉妒，要先看看父母是用什么樣的方式和方法來迎接二寶的到來。手心手背都是肉，即便是其中的一塊兒“小肉肉”著實脆弱了一些，但是也不能絲毫不顧及看似堅強實則更需要安撫的另一個寶貝。
3.夫妻雙方的身體素質
夫妻雙方的身體素質決定著孩子的未來。只有健康的夫妻，擁有健康的孩子的幾率要大許多。所以孕前的體檢以及備孕時的多方注意很重要?，F在想要二寶的家庭夫妻多處在社會的中堅地位，事業是上升期、生活是多彩化。如果沒有足夠身體的保障，對于二胎寶寶，還是要考慮暫緩而不能急于一時。
4.做二胎媽媽的壓力
生孩子的事情說到底是女人的付出多了去。尤其是想要二寶的媽媽，歷經大寶時期的新手媽媽的各種手足無措與辛苦付出，好容易剛剛建立自己的新生活一般，結果又要一次新的輪回，而這次雖然經驗值多了一些，但是付出的會更多更多。畢竟兩個寶貝不比一個寶貝，不僅僅是雙倍的付出，需要更多的勞心勞力。關鍵還有自我價值的缺失感，生養孩子不是做工作，是非成敗立等可見，或者通過努力就會有所改變。
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